Cara Menambah Informasi Pekerjaan Karyawan

Informasi Pekerjaan adalah keterangan detail mengenai divisi, posisi/jabatan, jenis karyawan,  masa kerja dan catatan tambahan yang ada pada seorang karyawan yang bekerja pada perusahaan Anda. Anda juga bisa melihat dari informasi pekerjaannya apabila karyawan Anda sudah naik jabatan

Untuk menambahkan informasi pekerjaan dapat Anda akses pada Manajemen Karyawan.

A. Menambahkan Informasi Pekerjaan Karyawan

1. Pada"Manajemen SDM" > Pilih "Manajemen Karyawan" > Pilih "Data Karyawan"

2. Pada Halaman "Manajemen Data Karyawan" > Pilih "Ubah Data" 

3. Pilih Tab "Informasi Pekerjaan" > Pilih Kategori "Pekerjaan" > Pilih "Tambah Data"

pada data informasi pekerjaan, jika karyawan tersebut naik jabatannya Anda dapat mengetahui history pekerjaan sebelumnya dari data yang sudah pernah ditambahkan sebelumnya

4. Isikan Data Pada Form yang Telah Tersedia > Klik "Simpan"

(Gambar : mengisi form informasi pekerjaan karyawan)

a. "Karyawan". Menampilkan nama karyawan yang akan ditambahkan informasi pekerjaannya

b. "Divisi". Tentukan divisi yang sesuai dari karyawan tersebut

c. "Jenis Karyawan". Tentukan tipe jenis pekerjaan pada karyawan tersebut

d. "Tanggal Mulai". Tentukan tanggal dimulainya karyawan tersebut bekerja pada perusahaan Anda

e. "Catatan". Isikan catatan jika diperlukan

B. Mengubah Data Informasi Pekerjaan

1. Pada Tab "Informasi Pekerjaan" > Pilih "Ubah Data" Pada Kolom Opsi

(Gambar : alur mengubah data informasi pekerjaan)

2. Isikan Perubahan Pada Data Informasi Pekerjaan yang ingin Anda ubah datanya > klik "Simpan"

(Gambar : mengisi dan menyimpan pengubahan data)

C. Menghapus Data Informasi Pekerjaan

1. Tentukan data yang ingin di hapus > pilih "Hapus Data"

 (Gambar : menghapus data informasi pekerjaan)

2. Kemudian  pilih "Ok"